Confronter les expériences
L’évolution des contextes professionnels entraîne une complexification croissante des missions de chacun. Pressé par des objectifs simultanés et à court terme, le professionnel contraint à la décision immédiate perd la vision globale de son activité. Il doit pouvoir trouver hors de son cadre d’exercice des espaces relais, garants de prise de distance et d’efficience.
L’analyse des pratiques est un outil de formation qui s’adresse à des adultes disposant déjà d’une expérience professionnelle, et soucieux de développer leurs compétences sur une prise en compte du réel vécu.
L’analyse commence avec la mise en relation des données recueillies: cette phase d’identification repère les multiples facteurs mis en jeu par la pratique.
Elle cherche à mettre en évidence les différents éléments qui la constitue.et à reconstituer les prises de décision qui ont conduit à l’action: les faire, savoirs, savoir faire et savoir être mis en oeuvre et à identifier les problèmes rencontrés.
Analyser, c’est construire des données à partir de faits existants, c’est mettre en relation les divers éléments des actions faites, les mettre en ordre, les situer dans un réseau de sens et en interpréter les interactions
Cette approche est transversale.
L’analyse peut alors donner lieu à des propositions de modèles d’action qui seront essayés dans de nouvelles situations.
Pour quels objectifs ?
- Concevoir, construire et expérimenter de nouveaux modèles d’action, de nouvelles pratiques. Développer une attitude créative face aux difficultés, optimiser ses compétences et développer une meilleure efficience professionnelle.
- Apprendre à gérer les situations, à prendre de la distance.
- Clarifier son rôle et son poste au sein de son entreprise.
- Mieux se connaître et améliorer son équilibre dans sa pratique professionnelle.
Approche pédagogiqueItinéraires formation propose une pédagogie active et inductive permettant d’ancrer l’apprentissage théorique à partir de mises en situation et d’expériences personnelles.
L’analyse de pratique permettra :
- le recueil et observation des données d’une réalité complexe.
- l’analyse et mise en ordre des éléments des actions menées, identification des problèmes rencontrés.
- le repérage et formulation des difficultés et des interrogations liées aux conditions et aux situations de travail.
- l’interprétation des interactions personnelles et professionnelles pour redonner un sens aux situations.
- l’entraînement à la prise de distance. Relaxation et sophrologie.
PublicTout professionnel souhaitant, à partir de situations concrètes de son activité quotidienne, confronter et partager ses expériences en vue d’accroître son efficacité.
ModalitésDurée : 3 jours
Coût : sur devis
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